销售部门经理

岗位职责：

1、根据企业的战略规划，制订年度规划、年度目标、组织架构，带领团队完成战略目标与业绩目标。 2、负责搭建整体的销售流程与体系、团队建设与组织赋能等，持续升级组织活力。 3、负责客户营销策略与销售模式的打造及战略客户的开发、维护体系的打造与升级。 4、负责团队经营指标的达成及分解实施，指导团队成员经营客户，推动商机成交。 5、参照国家行业政策，对行业发展趋势、友商竞争力对分析，完成市场品牌力的提升，商业模式的创新升级等。 6、负责内外部相关事项及资源的协调、配合及问题处理等。

岗位要求：

1、本科大学及以上学历，最佳年龄30-40岁，有智慧医疗、智慧城市等资源优先。 2、8年及以上企业销售经验，5年及以上团队管理经验，医疗软件或软件销售管理经验者优先。 3、具备优秀的销售能力、市场预判和分析能力、营销管理能力，沟通与谈判技巧，善于与客户高管沟通交流。 4、善于协调各方面关系和资源，有出色的开拓能力、领导力、公关能力和学习能力，抗压能力强。 5、工作认真负责，充满激情，有事业心，以结果为导向，重视过程管理。